টেলিকমিউটিং এর 6টি প্রধান চ্যালেঞ্জ

2024 লেখক: Malcolm Clapton | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 03:48

1,500 এরও বেশি মানুষ টুইটারে তাদের অভিযোগ এবং উদ্বেগ শেয়ার করেছেন। এখানে প্রধান বেশী.

1. একাকীত্ব

এটি সম্ভবত সবচেয়ে সাধারণ সমস্যা। হ্যাঁ, টেলিকমিউটিং সম্ভাবনাকে প্রসারিত করে। আপনাকে আর অফিসে যাতায়াতের জন্য কয়েক ঘন্টা ব্যয় করতে হবে না বা খোলা জায়গায় কোলাহলপূর্ণ সহকর্মীদের দ্বারা বিভ্রান্ত হতে হবে না। কিন্তু আপনি যখন ব্যক্তিগত যোগাযোগ ছাড়াই দিনের পর দিন, সপ্তাহের পর সপ্তাহ কাজ করেন, তখন বিচ্ছিন্নতার অনুভূতি হয়। এটি বহির্গামী ব্যক্তিদের জন্য বিশেষত কঠিন যাদের আরও যোগাযোগের প্রয়োজন।

2. কাজের এবং অ-কাজের সময়ের মধ্যে পার্থক্য

আপনার বাড়ি এবং অফিস একই জায়গা হলে কাজ থেকে সংযোগ বিচ্ছিন্ন করা কঠিন। বিশেষ করে যদি দলের সদস্যরা বিভিন্ন টাইম জোনে থাকে। মনে হচ্ছে দিনের যেকোনো সময় আপনাকে উত্তর দিতে হবে এবং দেরীতে ভিডিও কলে সম্মত হতে হবে। কখনও কখনও এটি অনিবার্য, তবে নিয়মিত 14 ঘন্টা কাজ করা দীর্ঘমেয়াদে অযৌক্তিক।

3. বিভ্রান্তি

অফিসের চেয়ে বাড়িতে তাদের প্রায় বেশি। বিশেষ করে যদি আপনার শিশু বা পোষা প্রাণী থাকে। এবং সহকর্মী স্থানগুলিতে এটি সর্বদা আরামদায়ক হয় না, বিশেষত যদি তাদের কাচের পার্টিশন, সঙ্গীত এবং খুব মিলিত প্রতিবেশী থাকে।

4. কোন শীতল জ্ঞান

রান্নাঘরে বা ওয়াটার কুলারের কাছে সহকর্মীদের সাথে কথোপকথন অনেকের জন্য অনুপ্রেরণার উত্স। সর্বোপরি, সবাই তাদের মতামত মেসেঞ্জারে ভাগ করে না, যেখানে তারা পুরো দলের কাছে দৃশ্যমান হয় এবং পাঠ্যটি মুছে ফেলা যায় না। ব্যক্তিগত যোগাযোগের সময়, নতুন ধারণাগুলি প্রায়শই উদ্ভূত হয় এবং আলোচনার প্রক্রিয়ায় সম্পূর্ণরূপে গঠিত চিন্তাগুলি অপ্রত্যাশিত সমাধানের দিকে নিয়ে যায়।

5. যোগাযোগের সমস্যা

ভিডিও চ্যাটের জন্য সরঞ্জামগুলি আরও ভাল কাজ করতে শুরু করেছে, তবে এখনও ওভারলে রয়েছে: কখনও কখনও সংযোগটি কেটে যায়, পটভূমির শব্দ স্পিকারের শব্দগুলিতে হস্তক্ষেপ করে। এবং সাধারণভাবে, তারা যোগাযোগ করতে বেশ কিছু লোকের পক্ষে অসুবিধাজনক, কারণ তারা একের পর এক বৈঠকের জন্য তৈরি করা হয়েছিল।

6. অফিসে তাদের চেয়ে কম গুরুত্বপূর্ণ বোধ করা

সম্মানের অভাব দূরবর্তী কাজের সবচেয়ে সুস্পষ্ট অসুবিধা নয়, তবে এটি প্রায়শই এমন সংস্থাগুলিতে দেখা দেয় যেখানে ব্যক্তিগত যোগাযোগের মূল্য দেওয়া হয়। প্রকৃতপক্ষে, এমন লোক রয়েছে যারা বাড়িতে বিলম্ব করে। কিন্তু তারা সংখ্যালঘু, এবং কুসংস্কার সবার জন্য প্রযোজ্য। এ কারণে সহকর্মীদের মতামত নিয়ে আবারো চিন্তায় পড়তে হয় দায়িত্বশীল কর্মচারীদের।